最具性价比的国际身份，优才和专才，你适合哪种才？

2015年1月14日，香港特区政府宣布暂停“资本投资者入境计划”，吸引更多拥有优秀教育背景和国际工作经验的人才到港发展。这意味着进行了逾十年的香港投资移居项目落下帷幕，今后只有“财”没有“才”的内地人移居香港难度大增。那么,究竟什么样的“才”是香港愿意接受的呢？记者了解到，目前移居香港最主要的方式便是“输入内地人才计划”(简称“专才计划”)和“优秀人才入境计划”(简称“优才计划”，这两项人才计划的关键在于，你能在香港找到工作或者你的专业背景正为香港紧缺。

“专才计划”更重经验

“优才计划”和“专才计划”哪一项申请起来更容易呢？“专才计划”是一个工作计划，而“优才计划”是一个人才吸纳计划。两者最大的不同在于，通过“优才计划”赴港前，不需要获得香港雇主聘用，到港后可以选择受聘于多家公司，或自己创业，工作方面更具弹性；而通过“专才计划”赴港前必须获得香港雇主聘用，换工作则需经过入境处审批。

“优才计划”更重背景，政策前景好

　而“优才计划”则更注重申请人的背景，每年设1000个配额，2014年的成功率在33%左右，因逗留条件宽松、续签相对简单而备受欢迎。

究其原因，专家认为，主要是因为该计划有一套清晰的评分标准，但个人递交的申请人估计对该计划的甄选机制及委员会考虑的条件无法透彻理解，因此递交的材料往往不足以展现自身的优势，最终落选。其实，委员会是在考虑香港的社会经济需要、申请人所属界别以及其他相关因素后，再向入境处建议如何分配每次甄选名额的。建议投资人最好先找专业的移民服务公司递交申请，有助于在递交时更好地展现个人优秀的一面，提高成功率

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